Вакансии
ОБЪЯВЛЕНИЕ О ПРОВЕДЕНИИ КОНКУРСА НА ЗАНЯТИЕ ДОЛЖНОСТИ ПЕДАГОГА
КГКП «Темиртауский высший политехнический колледж» юр.адрес: г.Темиртау, пр. Республики, дом 26, для справок тел.8(7213)953426,
e-mail: tem-polit@krg-edu.kz, otdel.kadrov_tjpk@mail.ru
НАИМЕНОВАНИЕ ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ:
- Преподаватель по специальности «Монтаж и эксплуатация оборудования и систем газоснабжения» (язык обучения русс) 1 ед;
- Преподаватель по специальности «Токарное дело» и «Технология машиностроения» (язык обучения каз, русс) 1 ед;
- Преподаватель по специальности «Строительство и эксплуатация зданий и сооружений» (язык обучения каз) 1ед;
- Преподаватель информатики (язык обучения каз) 1ед;
- Преподаватель по специальности «Вычислительная техника и программное обеспечение» 3ед;
- Преподаватель химии 1 ед;
- Мастер производственного обучения по профилю энергетических дисциплин (Автоматизация и управления) (язык обучения русс) 1ед;
- Мастер производственного обучения по профилю технических дисциплин (металлообработка на станках с ЧПУ) (язык обучения каз, русс) 1ед;
- Мастер производственного обучения по профилю строительных дисциплин (язык обучения каз, русс) 1ед;
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ ПРЕПОДАВАТЕЛЯ:
Осуществляет обучение и воспитание обучающихся с учетом преподаваемой дисциплины в соответствии с государственным общеобязательным стандартом образования;
Способствует формированию общей культуры личности, выявляет и содействует развитию индивидуальных способностей обучающихся;
Использует наиболее эффективные формы, методы и средства обучения, новые педагогические технологии;
Обеспечивает получение обучающимися качественных знаний, умений и навыков;
Участвует в разработке и выполнении образовательных программ в соответствии с учебным планом и графиком учебного процесса;
Обеспечивает охрану жизни и здоровья обучающихся в период образовательного процесса;
Выполняет требования безопасности и охраны труда при эксплуатации оборудования;
Ведет обязательный перечень документов, утвержденных уполномоченным органом в области образования.
Развивать у обучающихся жизненные навыки, компетенцию, самостоятельность, творческие способности;
Постоянно совершенствовать своё педагогическое мастерство, интеллектуальный уровень, творческий и общенаучный уровень;
Проводить обучение обучающихся на научно-методическом уровне, организовывать и контролировать их самостоятельную работу;
Не реже одного раза в пять лет проходить аттестацию;
Участвовать в разработке и выполнении образовательных программ, в соответствии с учебным планом и графиком учебного процесса, отвечать за качество образования обучающихся;
Вносить предложения по совершенствованию учебного процесса;
Изучать индивидуальные способности, интересы и склонности обучающихся;
Формировать у обучающихся профессиональные умения и навыки, подготавливать их к применению полученных знаний в практической деятельности, обеспечивать качество подготовки выпускников;
Выполнять требования правил охраны труда и техники безопасности, производственной санитарии;
Владеет навыками работы в электронных системах управления обучением и организации учебного процесса по дистанционным образовательным технологиям с использованием средств ИКТ;
Обеспечивает своевременное предоставление документации, обязательной для ведения педагогами организаций технического и профессионального образования;
Обеспечивает своевременное составление установленной отчетной документации;
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ МАСТЕРА П/О:
Составлять учебно-методическую документацию;
Проводить практические занятия и учебно-производственные работы по производственному обучению;
Подготавливать оборудование и соответствующее оснащение к занятиям;
Совершенствовать материальную базу;
Обеспечивать соблюдение безопасности труда, овладение обучающимися передовыми методами труда, современной техникой и технологией производства, обслуживание и эксплуатацию оборудования, бережное расходование материальных и энергетических ресурсов;
Принимать меры по своевременному обеспечению учебных мастерских оборудованием и инструментами, материалами, запасными частями и средствами обучения;
Готовить технологическую документацию, чертежи, эскизы, эталоны;
Использовать в учебном процессе научно-методические рекомендации, передовой педагогический и производственный опыт;
Контролировать соблюдение обучающимися требований по охране труда и технике безопасности, производственной санитарии;
Проводить инструктажи по технике безопасности;
Участвовать в работе методических комиссий, объединений;
Принимать участие в подготовке и проведении ОУПП;
Принимать участие в подготовке и проведении лабораторных и практических работ по специальным предметам;
В период отсутствия практики привлекаться к выполнению ремонтных и хозяйственных работ;
Выполнять трудовые обязанности в соответствии с соглашениями, трудовым, коллективным договорами, актами работодателя;
Соблюдать трудовую дисциплину;
Соблюдать требования по безопасности и охране труда, пожарной безопасности, промышленной безопасности и производственной санитарии на рабочем месте;
Бережно относиться к имуществу работодателя и работников;
Ведет отчетную документацию по установленной форме.
Владеет навыками работы в электронных системах управления обучением и организации учебного процесса по дистанционным образовательным технологиям с использованием средств ИКТ.
Осуществляет своевременное заполнение и актуализацию национальной образовательной базы данных, несет ответственность за достоверность информации.
ДОЛЖНОСТНОЙ ОКЛАД:
Для педагога: устанавливается заработная плата Звено В1 ступень 4 (от 155734 -187942 тыс тг);
Для мастера производственного обучения с высшим образованием: Звено В3 ступень 4 (от 124586-148300 тыс.тг);
Для мастера производственного обучения со средне-специальным образованием: Звено В4 ступень 4 (от 117508-132019 тыс.тг) Классификации должностей гражданских служащих (за исключением квалифицированных рабочих), работников организаций, содержащихся за счет средств государственного бюджета, по функциональным блокам, с учетом стажа и доплатами и надбавками за условия труда для работников организаций в пределах, установленных Постановлением Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2015 года №1193.
Заработная плата Работнику выплачивается не реже одного раза в месяц не позднее 10 числа месяца, следующего за отчетным.
КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ ДЛЯ ПРЕПОДАВАТЕЛЯ:
высшее и (или) послевузовское образование по соответствующему профилю или техническое и профессиональное, послесреднее образование без предъявления требований к стажу работы;
или при наличии высшего уровня квалификации стаж работы по специальности для педагога-мастера – 5 лет; или при наличии среднего и высшего уровня квалификации стаж работы по специальности: для педагога-модератора не менее 2 лет; для педагога-эксперта – не менее 3 лет; педагога-исследователя не менее 4 лет; для педагога-мастера -5лет.
КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ ДЛЯ МАСТЕРА П/О:
высшее и (или) послевузовское образование по соответствующему профилю или техническое и профессиональное, послесреднее образование без предъявления требований к стажу работы;
или при наличии высшего уровня квалификации стаж работы по специальности для педагога-мастера – 5 лет; или при наличии среднего и высшего уровня квалификации стаж работы по специальности: для педагога-модератора не менее 2 лет; для педагога-эксперта – не менее 3 лет; педагога-исследователя не менее 4 лет.
СРОК ПРИЕМА ДОКУМЕНТОВ
Прием документов на участие в конкурсе производится в течение семи рабочих дней со дня последней даты опубликования объявления о проведении конкурса (с 29.08-07.09.2023).
ПЕРЕЧЕНЬ ДОКУМЕНТОВ
(в электронном или в бумажном виде)
- заявление об участии в конкурсе с указанием перечня прилагаемых документов по форме согласно приложению 10 к настоящим Правилам;
2) документ, удостоверяющий личность либо электронный документ из сервиса цифровых документов (для идентификации);
3) заполненный личный листок по учету кадров (с указанием адреса фактического места жительства и контактных телефонов – при наличии);
4) копии документов об образовании в соответствии с предъявляемыми к должности квалификационными требованиями, утвержденными Типовыми квалификационными характеристиками педагогов;
5) копию документа, подтверждающую трудовую деятельность (при наличии);
6) справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом исполняющего обязанности Министра здравоохранения Республики Казахстан от 30 октября 2020 года № ҚР ДСМ-175/2020 "Об утверждении форм учетной документации в области здравоохранения" (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 21579);
7) справку с психоневрологической организации;
8) справку с наркологической организации;
9) сертификат о результатах прохождения сертификации или удостоверение о наличии действующей квалификационной категории не ниже педагога-модератора (при наличии);
10) для кандидатов на занятие должности педагогов английского языка сертификат о результатах сертификации с пороговым уровнем не менее 90% по предмету или удостоверение о наличии квалификационной категории педагога-модератора или педагога-эксперта, или педагога-исследователя, или педагога-мастера (при наличии) или сертификат CELTA (Certificate in English Language Teaching to Adults. Cambridge) PASS A; DELTA (Diploma in English Language Teaching to Adults) Pass and above, или айелтс (IELTS) – 6,5 баллов; или тойфл (TOEFL) (іnternet Based Test (іBT)) – 60 – 65 баллов;
11) педагоги, приступившие к педагогической деятельности в организации технического и профессионального, послесреднего образования на должности педагогов по специальным дисциплинам и мастеров производственного обучения, имеющие стаж работы на производстве по соответствующей специальности или профилю не менее двух лет освобождаются от прохождения сертификации.
12) заполненный Оценочный лист кандидата на вакантную или временно вакантную должность педагога по форме согласно приложению 11.
13) видеопрезентация для кандидата без стажа продолжительностью не менее 15 минут, с минимальным разрешением – 720 x 480.
Кандидат при наличии представляет дополнительную информацию, касающуюся его образования, опыта работы, профессионального уровня (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых/академических степеней и званий, научных или методических публикациях, квалификационных категорий, рекомендации от руководства предыдущего места работы).
Отсутствие одного из документов, является основанием для возврата документов кандидату.
28.08.2023год.